CHARGE DE RECRUTEMENT (H/F)

  • CDI
  • Référence : PAR71-084839
  • Publiée le : 03/12/2019
  • Paris
  • Temps plein
  • Année d'expérience : 2-3 ans
  • Niveau d'étude : Bac +2
  • Secteur d'activité : Ressources Humaines
  • Fonction : Recrutement

Le poste

En recherche d'une nouvelle opportunité de carrière ? Votre bureau Proman Expertise recherche pour son agence de Paris Saint-Lazare, spécialisé sur les fonctions supports, un Chargé de recrutement (H/F).

Rattaché au Responsable d'agence ou aux Consultants Commerciaux, au regard des priorités de l'équipe, vos missions sont les suivantes :

 

Recrutement

Identifier et exploiter toutes les sources de recrutement potentiellesRédiger et diffuser des offres d'emplois valorisantes, sur des supports adaptésAnalyser quotidiennement les CV mis en ligne sur les principaux JobboardsRechercher des candidats intéressants sur les CVthèques en ligne et les réseaux sociauxIdentifier, rencontrer et sélectionner les candidats répondant aux attentes de nos clientsConstituer les dossiers administratifs des candidats, être garant de leur complétudeEffectuer les prises de références nécessaires auprès des anciens employeursParticiper à la fidélisation des candidats et collaborateurs intérimaires en mission

Communication

Développer la marque employeur, ses activités et ses avantages auprès des candidatsDémontrer l'intérêt des missions/postes aux candidats/intérimaires lors des entretiensRédiger les synthèses d'entretiens et valoriser les candidats choisis auprès des ConsultantsParticiper, avec les Consultants, à la présentation de candidatures aux clientsProposer de manière proactive aux Consultants, des CV en lien avec leurs activitésCommuniquer et fonctionner en réseau avec les autres Chargés de RecrutementReprésenter « Proman Expertise » lors de manifestations, salons, présentations …Développer des relations/partenariats avec des écoles, des cabinets de reclassement …

Administratif

Enregistrer, renseigner et suivre les dossiers candidats dans notre base de CVVérifier la conformité et la validité des documents administratifs fournis par les candidatsEnregistrer les dossiers des intérimaires démarrant un contrat dans notre système de gestion

Profil recherché

Profil recherché :

Avoir un diplôme de Bac+2 minimum avec une spécialisation Commerciale ou Ressources Humaines,La communication, l'esprit d'équipe, la rigueur, la curiosité et le goût du challenge sont des atouts pour le poste proposé,Maîtriser les principaux outils informatiques comme le Pack Office, les Jobboards et Linkedin.


Démarrage : Dès que possible

Type de contrat : CDI

Lieu : Paris Saint-Lazare (75)

Salaire proposé : 22-26k€ selon profil

Agence associée

MINERVE PARIS

94 rue Saint Lazare

75009 PARIS

  • Tél : 01 42 61 76 76

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